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江苏一加一通信科技有限公司 (已被求职者查看:15483 次)
风 险 友 情 提 示
此单位最后登录时间:2019/8/3 17:30:00
此单位基本资料 已通过 证实
应聘风险级别: 零级风险,目前不存在或未发现风险!  点击这里举报
以上信息仅供参考,请求职者 [ 规避求职风险 ]
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基本信息 如发现此公司信息有误或不真实,请[点击这里]给我们举报!
  所属行业:
通讯、电信业
  企业性质:
民营企业
  成立日期:
2015-7-1
  注册资金:
1000万人民币
  员工人数:
200~500人
  所在地区:
盐城亭湖
  公司介绍:
  江苏一加一通信科技有限公司是集移动通信终端销售、批发、售后服务、移动手机业务办理为一体的全省知名的区域性连锁企业。公司目前代理苹果、华为、小米、三星、oppo、vivo等多个手机品牌,在盐城地区九大县级区域开设了100多家大型手机卖场和品牌专卖店,现有员工500余人,是盐城地区最具规模的移动终端经营领军企业,是中国移动盐城地区最大、最核心的长期战略联盟合作伙伴。坚持以“服务”为核心,积极创新,为用户提供“时尚、品质、易用”的移动通信产品,以满足用户个性需求的增值服务,本着让用户”在方寸之间尽享移动通信之乐”的经营宗旨,公司凭着一流的信誉、过硬的技术、优异的质量、周到的服务,已成功为几百万盐阜用户提供了移动终端信息化服务,赢得了广大客户的普遍赞誉。

    公司终秉承以人为本,以客为尊,诚信务实,合作共享的原则,竭诚欢迎各界人士的加盟和光临,我们将为您提供完善的培训机制、良好的职业发展平台、极具竞争力的薪资待遇。


 
招聘职位  
 [ 急聘:小米体验店店长 ] 如发现此公司信息有误或不真实,请[点击这里]给我们举报!
职位编号:  YCHR208796  学历要求:  大专以上
招聘岗位: 小米体验店店长 地区要求:  不限
招聘人数:  4 人 工作经验:  不限
工作地区:  盐城 性别要求:  不限
发布日期:  2019-8-4 年龄要求:  不限
招聘期限:  2019-9-3 待遇水平:  4000以上 元/月
职位要求: 岗位职责
1、负责门店的日常运营工作。
2、维护店内陈列及形象;管理店面活动,及监控活动的有效执行;
3、管理店面人、财、物,保证门店正常运营;
4、整合公司内部和客户资源,给顾客提供最优质的购物体验;
5、做好公司品牌推广,提升公司在当地品牌影响力;
面试须知:
岗位福利
    
 [ 诚聘:华为专卖店店员(商场) ] 如发现此公司信息有误或不真实,请[点击这里]给我们举报!
职位编号:  YCHR208683  学历要求:  不限
招聘岗位: 华为专卖店店员(商场) 地区要求:  不限
招聘人数:  10 人 工作经验:  不限
工作地区:  盐城 性别要求:  女
发布日期:  2019-8-4 年龄要求:  40以下
招聘期限:  2019-9-3 待遇水平:  面议
职位要求: 薪资:基本工资+业务提成。
工作内容:手机终端+融合+配件
岗位要求:
1、工作认真负责,具备良好的沟通能力;
2、有团队合作精神;
3、提供顾客优良的服务;
面试须知:
岗位福利
    
 [ 诚聘:销售会计(录单员) ] 如发现此公司信息有误或不真实,请[点击这里]给我们举报!
职位编号:  YCHR207488  学历要求:  大专以上
招聘岗位: 销售会计(录单员) 地区要求:  不限
招聘人数:  多人 工作经验:  不限
工作地区:  盐城亭湖 性别要求:  女
发布日期:  2019-8-4 年龄要求:  不限
招聘期限:  2019-9-3 待遇水平:  2500—3000 元/月
职位要求: 发展方向:费用会计和现金会计,薪资随工作内容逐步调整。。
要求:
1、年龄45岁以下;
2、熟练操作办公软件。
工作内容:
1、维护销售价格政策表;
2、将门店销售单录入系统;
3、编制销售报表、低价表;

工作认真负责、踏实能干、学习能力强,有岗位提升空间。

面试须知:
岗位福利
    
 [ 诚聘:见习经理(见习期4000) ] 如发现此公司信息有误或不真实,请[点击这里]给我们举报!
职位编号:  YCHR205503  学历要求:  本科以上
招聘岗位: 见习经理(见习期4000) 地区要求:  不限
招聘人数:  2 人 工作经验:  不限
工作地区:  盐城亭湖 性别要求:  男
发布日期:  2019-8-4 年龄要求:  26以下
招聘期限:  2019-9-3 待遇水平:  4000 元/月
职位要求: 因公司业务发展需要储备人才,招聘通信业务经理(学习期工资4000元)。
职责描述:全部工作内容是学习,(无销售任务,无销售指标)。
1、在公司总部学习综合管理经验;
2、到移动公司学习相关业务知识;
3、到门店学习现场管理知识。
4、学习结束后,根据综合表现和能力,进行考核和定岗。 
任职要求: 本科应聘毕业生(可适当放宽),有较强的学习能力、沟通能力,性格开朗、有活力,熟练掌握办公室自动化操作。
面试须知:
岗位福利
    
联系方式    

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